Title | 사람이 경쟁력이다”.. 2025 상반기 대기업 채용, 본게임 시작됐다 |
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Author | 초민비 |
<a href="https://lawyerguide.co.kr/" target="_blank" rel="noopener" title="형사사건변호사" class="seo-link good-link">형사사건변호사</a> 채용의 문이 좁아지고, 정규직으로 향하는 길이 복잡해진 지금, 기업이 사람을 먼저 찾고 있습니다. 뽑는 것이 아니라, 투자할 인재를 ‘발굴’하는 쪽으로 기업 채용 전략이 무게 중심을 이동했습니다.
<a href="https://lawyerguide.co.kr/" target="_blank" rel="noopener" title="형사사건전문변호사" class="seo-link good-link">형사사건전문변호사</a> 빅젠 벤치는 실제 사람의 판단과 유사한 결과를 도출하기 위해 다양한 상황과 주관적 요소를 고려하는 사람의 평가 방식을 모방했다. 지시사항 수행, 논리적 추론, 도구 사용 능력, 안전성 등 생성형 AI 모델이 갖춰야 할 핵심 역량을 9가지로 분류했다.
다만 부가가치세와 증권거래세는 지난해보다 각각 1조5000원, 6000억원 덜 걷혔다.
올해 국세 수입은 늘었으나 지난해 세 수입이 예산안보다 30조8000원이나 덜 걷힌 기저효과가 큰 만큼 안심할 수만은 없는 상황이다.
실제 올해 총 국세 수입 예산(382조4000억원) 대비 실제로 걷힌 세금의 비율을 말하는 진도율은 1분기 기준 24.4%에 불과하다. 이는 30조8000억원의 대규모 세수 결손을 냈던 지난해(25.2%)보다 소폭 낮은 수준이다.
최근 5년간 세수진도율 평균(25.4%)보다도 1.0%포인트 낮다..